轨道交通学院开展学生高技能人才培训

职业技能评价工作

为落实国家大力开展高技能人才培训有关文件精神，结合我校国家高技能人才培训基地建设和人才培养方案要求等情况，进一步提升学生职业技能，结合轨道交通学院相关专业实际情况，以国家职业技能标准为依托，我院于2021年10月10日至10月24日开展为期15天的岗位培训评价工作。

此次培训由轨道交通学院职业技能培训工作小组负责组织与实施，学院院长杨昌休担任工作小组组长，他提出此次职业技能评价工作要以提高培训质量，创新培训机制为主线，以培养技术技能型、知识技能型和复合技能型人才为目标，以鼓励和组织技能型人才学习新知识、新技术，提高解决实际问题的能力为手段充分利用我校的师资力量，严格按照国家职业资格标准和职业技能鉴定标准的要求，积极研宄探索人才培养的新内容、 新途径和新方法，努力塑造一支具有精湛技艺、高超技能和较强创新能力的高技能领军人才。

  在培训过程中，各个专业有条不紊的进行各自工种的职业技能评价工作，做好培训管理和班级日常管理，提供优质的服务，并加强培训过程的控制，培训效果的评估反馈机制，提升培训质量和效果。